ERP 是指建立在信息技术基础上, 以系统化的管理思想, 为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。ERP 不仅是一套先进的计算机管理系统, 也是一种新型的管理思想和管理模式, 涉及管理科学、信息技术和系统科学所构成的跨学科领域的集成, 其主要宗旨是将企业的物流、资金流、信息流统一起来进行管理, 把客户需求和企业的经营活动相结合, 对企业所拥有的人力、资金、材料、设备、方法、信息、时间等各项资源进行全方位、系统化的优化配置, 最大限度地利用企业现有资源取得更大的经济效益, 科学有效地管理企业的人、财、物、产、供、销等各项具体业务工作。

   ERP 课程设置的基本原则是适应社会对信息管理人才的需求, 以现代管理科学理论为基础, 培养具有计算机科学知识和应用能力、掌握信息管理知识和技能、为各行各业提供ERP应用、实施与管理工作的复合型人才。

    ERP 是以强化应用技能训练为重点, 以应用型、创新型的人才素质培养为重要内容。根据不同专业的培养要求, 我们采取了相应的实验教学模式, 将相关的学科理论知识与ERP 紧密结合, 培养学生运用所学知识解决实际问题的能力。